Absenteïsme versus Presenteïsme

Het aantal werknemers die afwezig blijven op het werk wegens ziekte of andere redenen is groter dan ooit te voren.

Heb jij op jouw bedrijf hier ook dikwijls mee te maken?

Een burn-out is een erkende ziekte, waar een dokter je kan voor thuis schrijven, waardoor het onder "absenteïsme" valt. Dat is iets wat je als werkgever op heel wat kosten kan jagen. Maar hoewel jouw afwezig personeel de meest zichtbare kost is, is het zeker niet de enige.

Presenteïsme kan even duur zijn en is gevaarlijker, omdat er veel minder op gelet wordt. Dit fenomeen is de voorloper van absenteïsme en geldt voor werknemers die:

  • wel aanwezig blijven maar met veel minder productiviteit
  • werken met gevaar voor fouten of ongelukken
  • die zich uitgeput voelen
  • die gedemotiveerd zijn

Dus beter voorkomen dan genezen!

Het hoeft allemaal niet zo ver te komen, ik help jou als ondernemer en jouw medewerkers zodat jullie zich "goed" voelen op het bedrijf en op de werkvloer, met:

  • meer energie en betere gezondheid
  • betere concentratie en focus
  • meer productiviteit en betere prestaties
  • meer mentale veerkracht
  • meer zelfvetrouwen en motivatie

Wil je graag weten hoe je op korte termijn en op een kosten efficiënte manier preventie en meer welzijn op je bedrijf kan implementeren? 

Bel mij snel voor een gratis verkennend gesprek tel. 0468/28 27 41 Sylvia Vanrenterghem

Tot binnenkort!


Schrijf u in op onze nieuwsbrief

Ontvang maandelijks gratis onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte!